摘 要：隨著市場經濟體制的不斷完善，現代企業的組織結構和管理也越來越復雜、越來越精細化，這對企業的管理提出了更多層面的要求。工商管理是現代企業管理的一個重要組成部分，其對于企業的市場發展來說，具有重要的作用意義。而為了使企業工商管理發揮出最佳的效用，我們必須要首先確保企業工商管理人員具備完善的能力，這樣才能提高企業工商管理工作的質量與有效性，推動和促進企業的發展。本文基于作者自身的實際工作與學習經驗，首先對當前企業工商管理人員應當具備的能力進行了分析，然后主要就企業工商管理人員能力的提升提出了部分探討性建議，以期能為企業工商管理工作的實踐提供參考。

　　關鍵詞：企業工商管理;能力;提升

　　在當前的市場經濟體制環境下，企業要想實現更長遠、更廣闊的發展，在很大程度上取決于自身的工商管理工作開展情況，企業的工商管理工作質量與有效性更高，效用發揮更全面，才能更有力的推動和促進企業發展。企業工商管理工作的質量與有效性和工商管理人員的能力水平呈正相關，也就是說工商管人員的能力水平越高，企業工商管理工作的質量與有效性也就越高，為此我們不得不重視企業工商管理人員能力的提升。

　　一、當前企業工商管理人員應具備的能力

　　(1)快速了解、掌握市場信息的能力。在互聯網和現代通信技術的覆蓋與滲透之下，全球的信息產生和傳播速度顯著增多、加快，甚至催生了現代“信息經濟”，簡單來說也就是信息可以決定經濟的發展，尤其是在當前瞬息萬變的市場環境下，誰能首先掌握信息，誰就能更早的做出應對和調整，以適應市場的需求，實現更好的發展。作為企業的工商管理人員，其應當具備的首要能力就是要能夠快速了解、掌握市場信息，要對各類市場信息和市場變化具有敏銳的感知，從而為企業的生產、運營、發展決策提供參考和依據，使企業能夠永遠走在市場前沿，隨市場的變化而動。

　　(2)參與市場競爭的能力。在全球經濟一體化之下，各國的企業都迎來了更加廣闊的發展空間。就我國的實際情況來看，現目前國內市場的開放程度相當之高，基本上已經完全實現了與國際市場的接軌，這為我國的企業提供了更多的發展機遇和發展途徑，但從另外一個方面來看，這也使得我國企業所面臨的競爭越來越激烈，“優勝劣汰”的法則顯現得越來越明顯，要想使企業在激烈的市場競爭當中站穩腳跟，并實現長遠、穩定的發展，作為企業的工商管理人員，就必須要具備參與市場競爭的能力，要能夠通過對企業內、外的掌控、管理，來提升企業的市場競爭力，為企業找準參與市場競爭的著力點，將企業的競爭優勢發揮出來，避開短板，使企業的市場競爭具有更可靠的保障。

　　(3)管理創新能力。企業工商管理主要是為了應對市場的發展和變化，所以很多傳統的管理經驗、管理方面在將來不一定適用，企業可能會遇到諸多前所未有的新問題、新挑戰，而且沒有其他的經驗可以借鑒。考慮到這樣的情況，就要求企業工商管理人員要具備一定的管理創新能力，要能夠基于過往的知識、經驗，針對當前的問題，在管理的理念和方式方法上進行創新，使其企業能夠真正有效的應對市場變化。

　　(4)團隊合作與管理執行能力。不論是從工商管理的角度來講，還是從企業整體的角度來講，團隊合作都是相當重要的，因為只有通過合作，才能提高自身工作質量，所以作為企業工商管理者、作為企業當中的一員，必須要具備團隊合作方面的能力和意識;另一方面，企業工商管理對管理執行能力具有較高的要求，因為不論規劃如何、決策如何，都必須要落實到實際，才能發揮出效用，為此企業工商管理人員必須要具備較高的管理執行能力。

　　二、企業工商管理人員能力的提升

　　(1)加強對工商管理人員的培養。當前，任何一個想要發展壯大的企業，都必須要具有一支能力全面、過硬的工商管理員隊伍，而要提升企業工商管理人員的能力，首先就是要加強對他們的培養。一方面，企業應當在招聘過程當中，吸收基礎理論知識豐富、思維靈活、富有創新思維的人才;另一方面，企業還要根據自身的特點和需求，對他們展開針對性的培訓，全方位提升他們的能力水平，如上面提到的各項能力，使他們能夠真正適應現目前的企業工商管理工作需求。

　　(2)工商管理人員要加強自身學習。工商管理人員必須要加強自身的學習，這樣才能不斷的適應工作需求，確保自身的工作質量。具體來說，第一是要學習黨的方針政策。企業的發展應該時刻與國家的發展方向保持一致，才能確保企業的管理策略符合市場法規，所以學習黨的方針政策是工商管理人員的首要任務;第二，加強專業知識的學習。時代在進步，社會在發展，工商管理的專業技能自然也在慢慢成熟。要想成為一名真正的工商管理精英，必須要時刻注重自己專業知識的拓展，為企業的未來發展貢獻更大的力量;第三，要加強經營法律法規的學習。企業是社會的重要組成部分，但是其在發展的過程中，必須符合相關法律法規的要求。因此，工商管理人員必須嚴格按照相關法律法規行事，才能促進企業的穩定發展。

　　(3)做好調查研究與實踐。調查研究是對工商企業管理人員的決策起到了至關重要的作用，在決策之前進行認真、細致的調查研究有助于提高工商企業管理人員決策的準確性與可行性。在實際的管理工作當中，作為企業的工商管理人員，對于決策的制和實施定必須要以調查研究為前提，科學、客觀的把握企業發展。調查研究是不斷提高工商企業管理人員管理能力的一個重要方式，管理人員只有能深入市場，掌握社會對企業的需求，把自身經營的現狀與整個行業的社會發展前景結合起來，才能做出科學的決策。實踐是理論的源泉，一切知識都是對實踐的總結概括，只有不斷實踐才能不斷驗證自己的理論，只有不斷實踐才能提高自己的實際操作能力，因此工商企業管理人員要不斷深入實踐，在實踐中磨練和完善自我。這樣才能更好的調動員工的積極性，推動企業的長遠發展。

　　三、結語

　　企業工商管理對于現代企業的發展來說是相當重要和關鍵的，為此我們必須要重視企業工商管理人員的能力水平提升，使他們能夠具備更加完善的能力，以提高企業工商管理工作的質量與有效性，推動和促進企業的發展。

　　參考文獻

　　[1]王福榮.新形勢下企業工商管理的職能與實施探究[J].經濟研究導刊，2017(12)：10-11.

　　[2]蔡寬平.企業工商管理現狀及未來發展方向[J].經營與管理，2015(12)：64-66.

　　[3]張海蛟.現代企業對工商管理專業職業能力的需求分析[J].東方企業文化，2014(09)：203-204.

　　推薦閱讀：互聯網經濟企業管理論文投稿