會計工作能夠?qū)Τ掷m(xù)經(jīng)營生成極大的影響，這表現(xiàn)在許多方面，在網(wǎng)絡環(huán)境中的虛擬企業(yè)的生產(chǎn)中，會計主體有著極快的變換速度，若想具備相同的目標。在短期之內(nèi)就要把會計主體和會計信息化有力地結(jié)合起來。這么做能夠讓現(xiàn)階段的市場需求變成活動組織的基礎。這也是持續(xù)經(jīng)營將備受影響的關(guān)鍵原因，它使得會計核算的實際難度明顯增加，而會計信息化則能夠?qū)⒋祟悊栴}合理地解決好。

　　會計信息化被越來越多的企業(yè)所使用，傳統(tǒng)財務管理不能滿足當今市場經(jīng)濟的細分要求，財務管理必須適應時代而轉(zhuǎn)型升級。會計信息化具有信息快速處理、準確度高和實時辦公等特點，能夠?qū)⑵髽I(yè)內(nèi)部的大量財務信息迅速處理，提升財務管理效能。會計信息化的實施，給企業(yè)財務管理帶來了全新的改變，使企業(yè)在激烈的市場競爭中快速穩(wěn)步發(fā)展。

　　1會計信息化對企業(yè)財務管理的影響

　　1.1會計信息化的出現(xiàn)改變了傳統(tǒng)的財務管理模式

　　在企業(yè)財務管理中，其一直以來都傳統(tǒng)管理模式，主要是財務人員對賬，然后上報。這樣的模式并不能讓企業(yè)的領(lǐng)導層面充分的了解到企業(yè)的財務狀況。而會計信息化，則可以更好的分析相應的數(shù)據(jù)，擺脫人力的桎梏，讓企業(yè)財務管理工作更加的先進。

　　1.2會計信息化提高了企業(yè)成本控制

　　運營成本控制是企業(yè)管理的重要目標而言。對于企業(yè)，尤其是中小型企業(yè)而言，運營成本的控制效果，與其未來生存及發(fā)展存在著密切的關(guān)聯(lián)。會計信息化模式的出現(xiàn)與普及為企業(yè)的運營成本控制提供了極大的便捷。相對于傳統(tǒng)成本管控模式而言，基于會計信息化的財務信息系統(tǒng)，可快速為財務人員提供近期內(nèi)的企業(yè)經(jīng)營成本支出信息，其自動繪圖、制表功能，還可生成更加直觀的運營成本變化直方圖等資料，以便企業(yè)決策者更加深入地了解企業(yè)成本控制成效，并提出更加可靠的建議、策略。

　　1.3會計信息化促使企業(yè)內(nèi)部人員的安全風險意識實際提高

　　企業(yè)的內(nèi)部工作應該要變得更為快捷及高效，這也代表著企業(yè)的工作風險正在增加，而網(wǎng)絡風險也會在經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的過程中持續(xù)地加大。針對網(wǎng)絡設計利益也在持續(xù)走高的現(xiàn)實，不少不法分子將出于巨額利益而開始冒險。對于公司內(nèi)部的網(wǎng)絡環(huán)境務必要常常做出凈化，使企業(yè)的內(nèi)部員工在開展有關(guān)的工作信息化處理的過程中能夠注重對機密信息所做的保護和保密。網(wǎng)絡安全無疑是企業(yè)未來發(fā)展的過程中最為關(guān)鍵的一個問題。企業(yè)需要對電子信息技術(shù)應用做好各種準備。接受它的高效率及準確性的工作技能所給予的巨大利益，同時要注意由此而更為脆弱敏感的安全系統(tǒng)，而企業(yè)所聘用的優(yōu)秀人才也許針對有關(guān)的信息安全處理技術(shù)加以考核。

　　2會計信息化對企業(yè)財務管理應用策略

　　2.1完善財務工作管理體系及機制

　　完善的財務管理系統(tǒng)是每一個現(xiàn)代化企業(yè)都應該設立的硬性條件，財務管理體系中進行的每一項工作都應是能夠促進企業(yè)未來發(fā)展的。多方面的信息共享應該完善財務工作管理體系及機制。完善的財務管理系統(tǒng)是每一個現(xiàn)代化企業(yè)都應該設立的硬性條件，財務管理體系中進行的每一項工作都應是能夠促進企業(yè)未來發(fā)展的。

　　2.2強化財務信息系統(tǒng)的開發(fā)與優(yōu)化

　　財務信息系統(tǒng)是企業(yè)管理全面實現(xiàn)會計信息化的基礎，也是推行會計信息化面臨的重難點問題所在。在這項工作中，除了需要考慮成本因素外，還應重視待開發(fā)財務信息系統(tǒng)與企業(yè)實踐財務管理工作需要之間的契合性，以確保財務信息系統(tǒng)能夠發(fā)揮出應有的作用。在開發(fā)財務信息系統(tǒng)時，企業(yè)可參照其日常財務管理工作范疇，于系統(tǒng)中引入總賬系統(tǒng)，并設置工資計算、存貨核算以及應收應付等多項功能。當系統(tǒng)的初步開發(fā)工作結(jié)束后，還可邀請擁有豐富財務管理經(jīng)驗及良好會計信息化專業(yè)素養(yǎng)的人才進行評估，以便及時發(fā)現(xiàn)該系統(tǒng)在功能、可擴展空間等方面的不足，并及時優(yōu)化，以保障其應用價值。

　　2.3培養(yǎng)復合型人才

　　企業(yè)的核心競爭力就是人才，人才的招聘及培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的核心。企業(yè)會計信息化工作需要復合型人才，企業(yè)可以通過招聘及培養(yǎng)的方式提升復合型人才數(shù)量，不僅對財務、管理、計算機知識方面進行考核，還要注重人才的職業(yè)操守。在實際工作中，招聘完成后，在試用期就對人員進行相應的考核，考核通過后，進行會計信息化工作，使理論與實踐相結(jié)合。企業(yè)還需要按時對會計信息化人員進行培訓，針對實際工作中的問題進行解答，并針對當下先進的理念及軟件系統(tǒng)進行講解，深化人員的專業(yè)度，在企業(yè)不斷發(fā)展的同時，使信息化人員能力隨之提升。

　　3結(jié)語

　　綜上所述，會計信息化是企業(yè)信息化發(fā)展的前端，會計信息化的效果越明顯，則企業(yè)對于未來全面信息化建設，也就會有越強的信心。所以，企業(yè)財務管理中會計信息化的實施勢在必行。只有真正的完成了會計信息化與企業(yè)財務管理的融合，并且人員能夠重新分配，才能保證企業(yè)財務管理工作發(fā)揮既定的效果。

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