摘要：隨著新媒體技術(shù)的飛速發(fā)展，新媒體時代正式到來，新聞信息的傳播也因此變得更加多元化。在這樣的時代，傳統(tǒng)廣播電視臺新聞采編工作中存在的問題也隨之變得越來越突出，無法為民眾提供具備時效性、新鮮性以及個性化特點的新聞，這直接對廣播電視臺的發(fā)展產(chǎn)生了嚴重影響。有鑒于此，本文對新媒體時代如何做好廣播電視臺新聞采編工作進行研究分析，期望能夠為相關(guān)工作人員提供借鑒。

　　關(guān)鍵詞：新媒體時代;廣播電視臺;新聞采編

　　在新媒體時代，廣播電視臺面臨的競爭壓力也隨之變得越來越大，民眾對于廣播電視臺新聞報道的接受度以及認同感正在逐漸被新媒體平臺所取代。在這樣的情況下，如何加強廣播電視臺新聞采編工作，借此提升廣播電視臺的市場競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展就成為當(dāng)前我國有識之士亟待思考的一個重要問題。

　　一、新媒體時代廣播電視臺新聞采編工作存在的問題

　　(一)缺乏前瞻性

　　對于新聞來說，時效性至關(guān)重要，如果新聞缺乏足夠的時效性，那么其傳播價值也將大大降低，收視率也會隨之大大下降。有鑒于此，廣播電視臺新聞采編工作人員在開展工作的過程當(dāng)中，必須要對新聞的主要特點進行明確，保障新聞內(nèi)容的時效性。但是在新媒體的時代背景之下，我國廣播電視臺新聞采編工作人員對于新聞的時效性以及新鮮感的重視程度不足，這直接導(dǎo)致新聞內(nèi)容無法有效吸引民眾的注意力，使得收視率大大下降，不利于廣播電視臺的可持續(xù)發(fā)展。

　　(二)趣味性不足

　　現(xiàn)今，我國廣播電視臺新聞采編工作人員所采編的內(nèi)容大多比較單一、枯燥、無聊，無法有效激發(fā)出民眾的興趣，導(dǎo)致他們對于新聞內(nèi)容興致缺缺，使得收視率大大下降，嚴重影響到廣播電視臺的可持續(xù)發(fā)展。

　　(三)創(chuàng)新性嚴重不足

　　隨著我國社會現(xiàn)代化發(fā)展的不斷推進，我國民眾的生活節(jié)奏也隨之變得越來越快。以我國廣播電視新聞發(fā)展態(tài)勢為切入點進行研究分析可以發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前我國民眾對于新聞內(nèi)容的要求標(biāo)準(zhǔn)正在變得越來越高，朝著多樣性以及多元化需求的方向發(fā)展。但是當(dāng)前我國絕大多數(shù)廣播電視臺新聞采編內(nèi)容都存在創(chuàng)新性嚴重不足的問題，這就導(dǎo)致新聞無法滿足民眾的實際需求，對廣播電視臺的發(fā)展造成了嚴重影響。在新媒體時代，我國許多廣播電視臺開始對國內(nèi)外的優(yōu)質(zhì)節(jié)目進行模仿，但是他們普遍沒有對這些優(yōu)質(zhì)節(jié)目的新聞市場環(huán)境進行研究分析，也沒有對民眾的實際需求進行分析，這直接導(dǎo)致最終制作而成的節(jié)目不符合民眾的要求標(biāo)準(zhǔn)，無法有效提升收視率，嚴重情況下還導(dǎo)致民眾對新聞內(nèi)容出現(xiàn)厭惡的情緒，大大降低了收視率。

　　二、新媒體時代加強廣播電視臺新聞采編工作的策略

　　(一)提升新聞編輯技巧

　　隨著新媒體的飛速發(fā)展，廣播電視臺要想有效提升自身新聞內(nèi)容的趣味性和時效性，就必須要提升新聞采編工作人員的新聞編輯技巧。第一點，對新聞編輯模式進行優(yōu)化，建設(shè)一個新型廣播電視臺新聞編輯體系，提升新聞內(nèi)容的創(chuàng)新性以及趣味性，借此激發(fā)民眾對于新聞內(nèi)容的興趣。第二點，新聞采編工作人員必須要結(jié)合民眾的實際需求進行編輯工作，在新聞內(nèi)容之中融入新鮮元素，采集具備足夠新意的新聞內(nèi)容以及素材，對新聞內(nèi)容進行有效擴充，借此提升新聞收視率。

　　(二)提升新聞內(nèi)容的創(chuàng)新性

　　隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，民眾獲取信息的渠道也隨之變得越來越多。在這樣的背景之下，廣播電視臺要想提升自身的市場競爭力，促進自身的可持續(xù)發(fā)展，就必須要提升新聞內(nèi)容的創(chuàng)新性。對此，廣播電視臺應(yīng)當(dāng)促進新聞內(nèi)容和新媒體新聞的有機結(jié)合，將新媒體新聞的優(yōu)勢之處充分發(fā)揮出來。同時廣播電視臺還應(yīng)當(dāng)在傳統(tǒng)元素的基礎(chǔ)之上加強創(chuàng)新，將新媒體新聞之中具備的優(yōu)良特點提取出來，融入新聞內(nèi)容之中，有效提升廣播電視臺新聞的創(chuàng)新性，提升收視率。

　　(三)建立完善的監(jiān)督機制

　　現(xiàn)今，我國廣播電視臺新聞采編工作人員素質(zhì)參差不齊，部分采編工作人員的綜合素質(zhì)不足，個人責(zé)任意識非常薄弱，這直接對廣播電視臺新聞內(nèi)容的質(zhì)量產(chǎn)生了嚴重影響。對此，廣播電視臺應(yīng)當(dāng)在內(nèi)部建設(shè)一個完善的監(jiān)督管理機制，對新聞采編工作進行及加強管理，明確劃分每一位采編工作人員的職責(zé)。同時還應(yīng)當(dāng)建設(shè)一個科學(xué)、合理的激勵制度，給予工作出色的采編人員獎勵，給予工作較差的采編人員懲罰，借此激發(fā)出他們的工作積極性，有效提升新聞采編工作的效率以及質(zhì)量。

　　新媒體時代的到來為廣播電視臺帶來了新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，在這樣的背景之下，廣播電視臺要想實現(xiàn)自身的進一步發(fā)展，就必須要對新聞采編工作加強策略進行不斷研究。

　　【參考文獻】

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　　推薦閱讀：《新聞?wù)搲?/a>》是內(nèi)蒙古自治區(qū)唯一一份面向全國公開發(fā)行的新聞業(yè)務(wù)綜合刊物。1986年創(chuàng)刊，自創(chuàng)刊以來，始終堅持馬克思主義新聞觀和正確的輿論導(dǎo)向。