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來源:期刊VIP網(wǎng)所屬分類:財(cái)務(wù)會計(jì)時間:瀏覽:次
摘 要:近幾年來,由于中國經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,我國的會計(jì)的很多方面也出現(xiàn)了很大的變化。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會計(jì)在面對管理會計(jì)所帶來的沖擊時,表現(xiàn)出其弊端,并且漸漸的被管理會計(jì)所取代。而且,隨著社會以及科技的快速發(fā)展,在財(cái)務(wù)方面,管理會計(jì)的參與度越來越大,并且逐漸取代了財(cái)務(wù)會計(jì)。和財(cái)務(wù)會計(jì)相比,管理會計(jì)不僅僅能夠完成財(cái)務(wù)會計(jì)的工作,還能夠完成一系列財(cái)務(wù)會計(jì)所不能完成的工作。所以在新形勢和新背景之下,研究財(cái)務(wù)會計(jì)如何向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型,并且促進(jìn)管理會計(jì)發(fā)揮自身的優(yōu)勢,使得其能夠有效的促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。本文主要是通過對當(dāng)前的財(cái)務(wù)會計(jì)所表現(xiàn)出的弊端,進(jìn)行分析,如何再研究我國的財(cái)務(wù)會計(jì)如何向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型。
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)會計(jì);轉(zhuǎn)型;管理會計(jì);
隨著經(jīng)濟(jì)、科技的發(fā)展,我們的經(jīng)濟(jì)也得到了巨大發(fā)展,同時我國在科技方面,也開始有了一定的地位。在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,我國對于財(cái)務(wù)的相關(guān)法律也變得越來越多變和靈活,這迫使我國的財(cái)務(wù)工作人員需要不斷的提升自己的能力和補(bǔ)充相關(guān)的知識,以達(dá)到跟上時代發(fā)展的步伐。簡單的財(cái)務(wù)會計(jì)核算在面對科技的發(fā)展時,顯示出其弊端,并且將業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)相融合,將企業(yè)的投資、生產(chǎn)、決策、管理等融為一體的管理會計(jì)開始在財(cái)務(wù)方面占有越來越多的比重。所以,研究財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型,并在此基礎(chǔ)之上,把握其發(fā)展的步伐,是現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理人員所需要關(guān)注的事。
一、財(cái)務(wù)會計(jì)的弊端
1.準(zhǔn)入門檻低
前幾年,財(cái)務(wù)部取消“會計(jì)從業(yè)資格證”這一證書,使得財(cái)務(wù)方面的入職的門檻被打破了。以前,由于想要從事財(cái)務(wù)工作,必須要有一本從業(yè)資格證書,這使得很多想從事財(cái)務(wù)會計(jì)的人員,設(shè)置了一道進(jìn)入障礙。可是現(xiàn)在,這道障礙取消了,這意味著很多并沒有進(jìn)行會計(jì)從業(yè)培訓(xùn)的人員進(jìn)入了財(cái)務(wù)這一行業(yè),這給原有的從業(yè)人員帶來了強(qiáng)烈的沖擊和不安全感,同時有時候從業(yè)人員對財(cái)務(wù)并不是那么了解,這也會導(dǎo)致更多的財(cái)務(wù)風(fēng)險。
2.思維模式落后
雖然科技的發(fā)展,使得財(cái)務(wù)方面發(fā)生了很大的變化,但是在會計(jì)方面卻并非如此。很多的會計(jì)員,對會計(jì)的認(rèn)真僅僅停留在會計(jì)的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)之中,比如,記賬、核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表等等。所以其思想也一般情況下較為落后,僅僅是對這幾項(xiàng)業(yè)務(wù)比較熟悉,每天都是重復(fù)著簡單而又繁瑣的工作。由于其工作的性質(zhì)具有極強(qiáng)的可替代性,所以會計(jì)人員的工資一般都不會很高,但是由于公司的會計(jì)憑證錄入的工作量十分大,所以會計(jì)人員加班也就成了常態(tài)。但是,現(xiàn)在的會計(jì)并不僅僅是進(jìn)行記賬等業(yè)務(wù)那么簡單,而是通過日常的記賬業(yè)務(wù),了解到企業(yè)的成本、收入以及利潤等等,從而對企業(yè)的管理提出一定的建議。
3.現(xiàn)代技術(shù)的變革
隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展,越來越多的新技術(shù)問世了。不僅僅出現(xiàn)了財(cái)務(wù)機(jī)器人,而且信息和數(shù)據(jù)也 變得越來越龐大。財(cái)務(wù)機(jī)器人的出現(xiàn),使得原有的財(cái)務(wù)人員感受到了壓力。由于財(cái)務(wù)會計(jì)的很多方面,都只是簡單、重復(fù)的工作,但是由于其工作量大,所以也會造成大量的財(cái)力和物力,而財(cái)務(wù)機(jī)器人的出現(xiàn),不僅僅可以提高工作效率,長期以往還可以降低成本。除了這兩點(diǎn)以外,財(cái)務(wù)機(jī)器人和財(cái)務(wù)人員相比,最大的優(yōu)勢就是不會出錯,即使是長時間工作,也不會有任何的錯誤,這使得公司可以完全依靠財(cái)務(wù)會計(jì)來進(jìn)行其他方面的決策。同時,由于信息化和大數(shù)據(jù),這使得各財(cái)務(wù)人員需要掌握更多的專業(yè)知識,才能夠?qū)ζ髽I(yè)的發(fā)展和盈利做出貢獻(xiàn)。
二、財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型的意義
1.有利于降低財(cái)務(wù)風(fēng)險
由于經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展,現(xiàn)在的企業(yè)對公司的財(cái)務(wù)會計(jì)的要求也變得更加的苛刻。尤其是企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)方面,需要多個數(shù)據(jù)來明確的表示現(xiàn)行的財(cái)務(wù)報(bào)表是合規(guī)和合乎企業(yè)的經(jīng)營的,這使得企業(yè)的管理人員可以準(zhǔn)確掌握這些信息。所以為了使得信息準(zhǔn)確,在進(jìn)行財(cái)務(wù)人員的招聘時,就必須得嚴(yán)格把關(guān)。現(xiàn)階段企業(yè)對于財(cái)務(wù)會計(jì)的要求也在不斷增強(qiáng)。尤其是對于企業(yè)內(nèi)部來說,多個數(shù)據(jù)信息明確表示要確保資金的流入,可以準(zhǔn)確掌握的管理者的手中,就需要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理會計(jì)人員的招聘。并且,隨著社會的發(fā)展,現(xiàn)在的很多企業(yè)都是將財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)更好的發(fā)展。而且隨著市場上的公司的增加,企業(yè)的競爭力度也會加大,通過將企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)納入企業(yè)的管理會計(jì)之中,可以更加靈活、方便的運(yùn)用企業(yè)的各項(xiàng)資料,同時還可以通過企業(yè)的財(cái)務(wù)來了解企業(yè)的各類風(fēng)險,以便找出恰當(dāng)?shù)姆椒`活應(yīng)對。
2.有利于降低企業(yè)成本
對于以前的企業(yè)而言,財(cái)務(wù)會計(jì)和管理會計(jì)相比,財(cái)務(wù)會計(jì)的業(yè)務(wù)范圍要小得多,但是企業(yè)擁有兩類業(yè)務(wù),所以相應(yīng)的資金、人力以及物力等等都會在兩個方面進(jìn)行投入。但是,通過將財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型,可以實(shí)現(xiàn)在現(xiàn)有的業(yè)務(wù)上,提高公司的運(yùn)作效率,并且兩者如果融合得當(dāng),將可以有效的減少企業(yè)的資金、人力以及物力等方面的投入,進(jìn)而將這筆投入運(yùn)用到其他方面,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展。
三、財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型的途徑
由于財(cái)務(wù)會計(jì)存在著很大的弊端,并且將財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型可以有效的提高企業(yè)的運(yùn)作效率、降低成本以及降低企業(yè)的風(fēng)險。所以此處探究如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)向企業(yè)會計(jì)的轉(zhuǎn)型。
1.將財(cái)務(wù)會計(jì)納入管理會計(jì)體系之中
為了有效的實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型,所以需要先對財(cái)務(wù)會計(jì)的職能進(jìn)行分析和掌握。對于一個公司而言,其經(jīng)營績效的好壞將直接影響到企業(yè)的聲譽(yù)以及發(fā)展,而企業(yè)的經(jīng)營績效在很大程度上都是通過企業(yè)的財(cái)務(wù)反應(yīng)出來的。每筆資金的來龍去脈,公司的發(fā)展情況、納稅情況等等,都需要進(jìn)行會計(jì)核算,但是在核算過程中,會存在一定的風(fēng)險。但是管理會計(jì)卻有所不同,管理會計(jì)不僅僅通過資金來反映企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,其需要對企業(yè)的各項(xiàng)資料進(jìn)行分析,對企業(yè)的未來規(guī)劃進(jìn)行預(yù)測,以及為企業(yè)的發(fā)展制定相應(yīng)的策略。管理會計(jì)較財(cái)務(wù)會計(jì)而言,需要進(jìn)行計(jì)量和存檔的不僅僅是企業(yè)的資金流動,更多的是企業(yè)前期的規(guī)劃到企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施。由于其是一環(huán)一環(huán)緊密相扣的,所以風(fēng)險會較財(cái)務(wù)會計(jì)而言,小得多。從上面我們可以看出,管理會計(jì)的職能和業(yè)務(wù)是涵蓋財(cái)務(wù)會計(jì)的,所以將財(cái)務(wù)會計(jì)納入到管理會計(jì)之中,有利于降低企業(yè)的成本和經(jīng)營的風(fēng)險。
2.加大對成本預(yù)算管理工作的重視力度
對于企業(yè)而言,其管理會計(jì)中,對企業(yè)的成本進(jìn)行預(yù)算是非常重要的。通過制定可實(shí)施以及符合實(shí)際的預(yù)算,可以使得企業(yè)的成本管理工作有效實(shí)施。所以在企業(yè)的管理會計(jì)中,需要加強(qiáng)對成本預(yù)算管理工作的重視力度,落實(shí)好企業(yè)的預(yù)算工作,以達(dá)到預(yù)算和實(shí)際的相匹配。
3.重視企業(yè)的成本效益理念
在企業(yè)的管理會計(jì)中,我們不僅僅需要對企業(yè)的成本進(jìn)行控制,而且在控制成本的過程中,還要保證企業(yè)擁有一定的收益。這要求我們不僅僅需要保證低成本,還需要保證產(chǎn)品的質(zhì)量,從而獲得較高的收益。這就要求我們要重視企業(yè)的成本效益這一理念。在進(jìn)行管理會計(jì)時,重視這點(diǎn),才能夠使企業(yè)達(dá)到真正意義上的成本管理。
4.建立規(guī)范化的管理會計(jì)考核體系
由于企業(yè)的管理會計(jì)所涵蓋的范圍很廣,所以在進(jìn)行管理會計(jì)的實(shí)施過程中,必須建立起規(guī)范化的管理會計(jì)考核體系。通過將管理會計(jì)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)落實(shí)到每個工作人員,為每個工作人員設(shè)定其個人目標(biāo),然后將其績效與目標(biāo)掛鉤,以達(dá)到實(shí)現(xiàn)整體的管理會計(jì)的目標(biāo)。
四、結(jié)論
雖然企業(yè)需要迫切的由財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型,但由于兩項(xiàng)業(yè)務(wù)之間存在著一定的差異,且財(cái)務(wù)會計(jì)的存在年限較為久遠(yuǎn),所以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型還需要一定的時間。
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