摘 要：近幾年來，由于中國經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，我國的會計(jì)的很多方面也出現(xiàn)了很大的變化。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會計(jì)在面對管理會計(jì)所帶來的沖擊時，表現(xiàn)出其弊端，并且漸漸的被管理會計(jì)所取代。而且，隨著社會以及科技的快速發(fā)展，在財(cái)務(wù)方面，管理會計(jì)的參與度越來越大，并且逐漸取代了財(cái)務(wù)會計(jì)。和財(cái)務(wù)會計(jì)相比，管理會計(jì)不僅僅能夠完成財(cái)務(wù)會計(jì)的工作，還能夠完成一系列財(cái)務(wù)會計(jì)所不能完成的工作。所以在新形勢和新背景之下，研究財(cái)務(wù)會計(jì)如何向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型，并且促進(jìn)管理會計(jì)發(fā)揮自身的優(yōu)勢，使得其能夠有效的促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。本文主要是通過對當(dāng)前的財(cái)務(wù)會計(jì)所表現(xiàn)出的弊端，進(jìn)行分析，如何再研究我國的財(cái)務(wù)會計(jì)如何向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型。

　　關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)會計(jì);轉(zhuǎn)型;管理會計(jì);

　　隨著經(jīng)濟(jì)、科技的發(fā)展，我們的經(jīng)濟(jì)也得到了巨大發(fā)展，同時我國在科技方面，也開始有了一定的地位。在經(jīng)濟(jì)全球化的今天，我國對于財(cái)務(wù)的相關(guān)法律也變得越來越多變和靈活，這迫使我國的財(cái)務(wù)工作人員需要不斷的提升自己的能力和補(bǔ)充相關(guān)的知識，以達(dá)到跟上時代發(fā)展的步伐。簡單的財(cái)務(wù)會計(jì)核算在面對科技的發(fā)展時，顯示出其弊端，并且將業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)相融合，將企業(yè)的投資、生產(chǎn)、決策、管理等融為一體的管理會計(jì)開始在財(cái)務(wù)方面占有越來越多的比重。所以，研究財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型，并在此基礎(chǔ)之上，把握其發(fā)展的步伐，是現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理人員所需要關(guān)注的事。

　　一、財(cái)務(wù)會計(jì)的弊端

　　1.準(zhǔn)入門檻低

　　前幾年，財(cái)務(wù)部取消“會計(jì)從業(yè)資格證”這一證書，使得財(cái)務(wù)方面的入職的門檻被打破了。以前，由于想要從事財(cái)務(wù)工作，必須要有一本從業(yè)資格證書，這使得很多想從事財(cái)務(wù)會計(jì)的人員，設(shè)置了一道進(jìn)入障礙。可是現(xiàn)在，這道障礙取消了，這意味著很多并沒有進(jìn)行會計(jì)從業(yè)培訓(xùn)的人員進(jìn)入了財(cái)務(wù)這一行業(yè)，這給原有的從業(yè)人員帶來了強(qiáng)烈的沖擊和不安全感，同時有時候從業(yè)人員對財(cái)務(wù)并不是那么了解，這也會導(dǎo)致更多的財(cái)務(wù)風(fēng)險。

　　2.思維模式落后

　　雖然科技的發(fā)展，使得財(cái)務(wù)方面發(fā)生了很大的變化，但是在會計(jì)方面卻并非如此。很多的會計(jì)員，對會計(jì)的認(rèn)真僅僅停留在會計(jì)的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)之中，比如，記賬、核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表等等。所以其思想也一般情況下較為落后，僅僅是對這幾項(xiàng)業(yè)務(wù)比較熟悉，每天都是重復(fù)著簡單而又繁瑣的工作。由于其工作的性質(zhì)具有極強(qiáng)的可替代性，所以會計(jì)人員的工資一般都不會很高，但是由于公司的會計(jì)憑證錄入的工作量十分大，所以會計(jì)人員加班也就成了常態(tài)。但是，現(xiàn)在的會計(jì)并不僅僅是進(jìn)行記賬等業(yè)務(wù)那么簡單，而是通過日常的記賬業(yè)務(wù)，了解到企業(yè)的成本、收入以及利潤等等，從而對企業(yè)的管理提出一定的建議。

　　3.現(xiàn)代技術(shù)的變革

　　隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展，越來越多的新技術(shù)問世了。不僅僅出現(xiàn)了財(cái)務(wù)機(jī)器人，而且信息和數(shù)據(jù)也 變得越來越龐大。財(cái)務(wù)機(jī)器人的出現(xiàn)，使得原有的財(cái)務(wù)人員感受到了壓力。由于財(cái)務(wù)會計(jì)的很多方面，都只是簡單、重復(fù)的工作，但是由于其工作量大，所以也會造成大量的財(cái)力和物力，而財(cái)務(wù)機(jī)器人的出現(xiàn)，不僅僅可以提高工作效率，長期以往還可以降低成本。除了這兩點(diǎn)以外，財(cái)務(wù)機(jī)器人和財(cái)務(wù)人員相比，最大的優(yōu)勢就是不會出錯，即使是長時間工作，也不會有任何的錯誤，這使得公司可以完全依靠財(cái)務(wù)會計(jì)來進(jìn)行其他方面的決策。同時，由于信息化和大數(shù)據(jù)，這使得各財(cái)務(wù)人員需要掌握更多的專業(yè)知識，才能夠?qū)ζ髽I(yè)的發(fā)展和盈利做出貢獻(xiàn)。

　　二、財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型的意義

　　1.有利于降低財(cái)務(wù)風(fēng)險

　　由于經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展，現(xiàn)在的企業(yè)對公司的財(cái)務(wù)會計(jì)的要求也變得更加的苛刻。尤其是企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)方面，需要多個數(shù)據(jù)來明確的表示現(xiàn)行的財(cái)務(wù)報(bào)表是合規(guī)和合乎企業(yè)的經(jīng)營的，這使得企業(yè)的管理人員可以準(zhǔn)確掌握這些信息。所以為了使得信息準(zhǔn)確，在進(jìn)行財(cái)務(wù)人員的招聘時，就必須得嚴(yán)格把關(guān)。現(xiàn)階段企業(yè)對于財(cái)務(wù)會計(jì)的要求也在不斷增強(qiáng)。尤其是對于企業(yè)內(nèi)部來說，多個數(shù)據(jù)信息明確表示要確保資金的流入，可以準(zhǔn)確掌握的管理者的手中，就需要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理會計(jì)人員的招聘。并且，隨著社會的發(fā)展，現(xiàn)在的很多企業(yè)都是將財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)更好的發(fā)展。而且隨著市場上的公司的增加，企業(yè)的競爭力度也會加大，通過將企業(yè)的財(cái)務(wù)會計(jì)納入企業(yè)的管理會計(jì)之中，可以更加靈活、方便的運(yùn)用企業(yè)的各項(xiàng)資料，同時還可以通過企業(yè)的財(cái)務(wù)來了解企業(yè)的各類風(fēng)險，以便找出恰當(dāng)?shù)姆椒`活應(yīng)對。

　　2.有利于降低企業(yè)成本

　　對于以前的企業(yè)而言，財(cái)務(wù)會計(jì)和管理會計(jì)相比，財(cái)務(wù)會計(jì)的業(yè)務(wù)范圍要小得多，但是企業(yè)擁有兩類業(yè)務(wù)，所以相應(yīng)的資金、人力以及物力等等都會在兩個方面進(jìn)行投入。但是，通過將財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型，可以實(shí)現(xiàn)在現(xiàn)有的業(yè)務(wù)上，提高公司的運(yùn)作效率，并且兩者如果融合得當(dāng)，將可以有效的減少企業(yè)的資金、人力以及物力等方面的投入，進(jìn)而將這筆投入運(yùn)用到其他方面，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展。

　　三、財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型的途徑

　　由于財(cái)務(wù)會計(jì)存在著很大的弊端，并且將財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型可以有效的提高企業(yè)的運(yùn)作效率、降低成本以及降低企業(yè)的風(fēng)險。所以此處探究如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)向企業(yè)會計(jì)的轉(zhuǎn)型。

　　1.將財(cái)務(wù)會計(jì)納入管理會計(jì)體系之中

　　為了有效的實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型，所以需要先對財(cái)務(wù)會計(jì)的職能進(jìn)行分析和掌握。對于一個公司而言，其經(jīng)營績效的好壞將直接影響到企業(yè)的聲譽(yù)以及發(fā)展，而企業(yè)的經(jīng)營績效在很大程度上都是通過企業(yè)的財(cái)務(wù)反應(yīng)出來的。每筆資金的來龍去脈，公司的發(fā)展情況、納稅情況等等，都需要進(jìn)行會計(jì)核算，但是在核算過程中，會存在一定的風(fēng)險。但是管理會計(jì)卻有所不同，管理會計(jì)不僅僅通過資金來反映企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，其需要對企業(yè)的各項(xiàng)資料進(jìn)行分析，對企業(yè)的未來規(guī)劃進(jìn)行預(yù)測，以及為企業(yè)的發(fā)展制定相應(yīng)的策略。管理會計(jì)較財(cái)務(wù)會計(jì)而言，需要進(jìn)行計(jì)量和存檔的不僅僅是企業(yè)的資金流動，更多的是企業(yè)前期的規(guī)劃到企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施。由于其是一環(huán)一環(huán)緊密相扣的，所以風(fēng)險會較財(cái)務(wù)會計(jì)而言，小得多。從上面我們可以看出，管理會計(jì)的職能和業(yè)務(wù)是涵蓋財(cái)務(wù)會計(jì)的，所以將財(cái)務(wù)會計(jì)納入到管理會計(jì)之中，有利于降低企業(yè)的成本和經(jīng)營的風(fēng)險。

　　2.加大對成本預(yù)算管理工作的重視力度

　　對于企業(yè)而言，其管理會計(jì)中，對企業(yè)的成本進(jìn)行預(yù)算是非常重要的。通過制定可實(shí)施以及符合實(shí)際的預(yù)算，可以使得企業(yè)的成本管理工作有效實(shí)施。所以在企業(yè)的管理會計(jì)中，需要加強(qiáng)對成本預(yù)算管理工作的重視力度，落實(shí)好企業(yè)的預(yù)算工作，以達(dá)到預(yù)算和實(shí)際的相匹配。

　　3.重視企業(yè)的成本效益理念

　　在企業(yè)的管理會計(jì)中，我們不僅僅需要對企業(yè)的成本進(jìn)行控制，而且在控制成本的過程中，還要保證企業(yè)擁有一定的收益。這要求我們不僅僅需要保證低成本，還需要保證產(chǎn)品的質(zhì)量，從而獲得較高的收益。這就要求我們要重視企業(yè)的成本效益這一理念。在進(jìn)行管理會計(jì)時，重視這點(diǎn)，才能夠使企業(yè)達(dá)到真正意義上的成本管理。

　　4.建立規(guī)范化的管理會計(jì)考核體系

　　由于企業(yè)的管理會計(jì)所涵蓋的范圍很廣，所以在進(jìn)行管理會計(jì)的實(shí)施過程中，必須建立起規(guī)范化的管理會計(jì)考核體系。通過將管理會計(jì)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)落實(shí)到每個工作人員，為每個工作人員設(shè)定其個人目標(biāo)，然后將其績效與目標(biāo)掛鉤，以達(dá)到實(shí)現(xiàn)整體的管理會計(jì)的目標(biāo)。

　　四、結(jié)論

　　雖然企業(yè)需要迫切的由財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型，但由于兩項(xiàng)業(yè)務(wù)之間存在著一定的差異，且財(cái)務(wù)會計(jì)的存在年限較為久遠(yuǎn)，所以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)向管理會計(jì)的轉(zhuǎn)型還需要一定的時間。

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