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行政事業單位會計檔案管理存在的問題及對策

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  摘要:在我國的經濟發展體系中,行政事業單位發揮著“領頭羊”的作用,而在行政單位內部,其會計檔案管理工作的核心性意義不言而喻,為了強化行政事業單位的發展能力,相關人員應該根據實際情況,提出一些切實可靠的研究方法。本文通過對行政事業單位會計檔案管理中出現的問題,以及相關的解決措施展開探究,希望能夠起到積極的參考作用。

  關鍵詞:行政事業單位 會計檔案管理 問題 解決措施

會計師職稱論文

  在行政單位的管理工作中,會計檔案發揮著極為重要的作用,是表現行政事業單位經濟業務能力的原始材料,同時也是最具保存價值的圖文資料。在當前這個科技化的環境中,各個單位都在對數字化的管理模式進行應用,不僅提升了會計檔案的管理質量,同時也降低了相關管理人員的工作壓力,但是在實際的調查中發現,事業單位會計檔案管理工作中還存著一些不容忽視的問題,相關工作人員應該結合實際情況,提出一些相應的改革措施。

  1 行政事業單位會計檔案管理工作的重要性

  會計檔案是對單位經濟業務進行反映的重要依據,同時在行政事業單位中,其也是遏制貪腐問題的關鍵手段,強化行政事業單位會計檔案管理工作的重要意義,主要可以從以下這幾個方面進行論述:第一,可以有效保護國有資產。強化會計檔案管理,可以確保國有資產記錄在案,以免國有資產出現無端的流失;其次,能夠強化財政資金的使用效益。對于行政事業單位的經濟業務,會計系統能夠進行準確地反映,通過保管這類檔案內容,便于監督部門對行政事業單位的資金使用情況進行監督、審核,杜絕貪腐問題的出現;最后,可以鞏固行政事業單位行政決策的規范性。行政事業單位的領導在決策過程中,大多是依賴于那些數據信息,而其中有超過半數的信息來源于會計檔案,保障會計檔案信息的準確性,對于單位的發展至關重要。

  2 行政事業單位會計檔案管理中存在的主要問題

  2.1 思想上不夠重視

  在行政事業單位中,對于會計檔案管理工作,部分領導和財務人員在思想上不夠重視,存在著應付的管理行為,認為這份工作“費力不討好”,導致會計業務與實際的會計檔案出現管理脫節的問題;還有一些事業單位的會計檔案管理人員,對于檔案管理工作的認識嚴重不足,并且在上崗前,也并未接受合理的培訓,不懂得具體的操作流程,導致整個管理工作不符合規范要求;部分事業單位并未根據國家公布的管理要求,以及單位自身的實際情況來制定會計檔案管理制度,在執行上存在著流于形式的問題。

  2.2 資料上不夠完善

  在調查中發現,有的行政事業單位對于會計檔案工作,只是重視那些賬簿、憑證和報表,忽略了會計文件資料的收集與整理,對會計檔案的完整性造成了損害;還有一些事業單位,將會計檔案信息存儲到磁性介質中后,缺乏后續管理操作,導致會計檔案信息丟失嚴重;其次,在會計檔案的移交上,個別單位未能做到按冊清點,也未能移交相應的清單,這樣不僅會加劇檔案查找的工作量,同時也違背了檔案管理的要求;最后,由于會計電算化軟件的升級換代較快,一些單位對于軟件系統,以及相關的版式內容,并未進行妥善的保管,進而導致會計電算化檔案內容的調閱比較困難。

  2.3 管理上不夠細致

  對于行政事業單位會計檔案管理工作,其管理內容不夠細致的問題,主要體現在以下幾點:一是對于會計憑證,相關人員未能及時裝訂,而是將其隨意放置在辦公桌上,或者是存放在一個紙盒內,缺乏規范性;二是一些活頁賬簿缺乏封面,并且也未能按照規定來進行裝訂成冊,導致會計報表的分散存放的情況嚴重;三是當會計檔案進行立卷的時候,未能按照保管期限進行立卷歸檔,只是統一將其裝進檔案盒中;第四是不少事業單位,對于保密內容有強調過度的問題,對于會計檔案的使用設定了嚴格的限制,降低了檔案的利用率。

  3 行政事業單位檔案管理工作中的關鍵點分析

  3.1 人力培訓工作

  在行政事業單位中,會計檔案管理工作一般是由會計人員負責,所以會計檔案質量與會計人員工作管理能力,有著直接的關系,工作人員在強化會計檔案管理質量的時候,應該將人力培訓的工作設定為重點,組織相關人員參與到檔案管理知識的培訓過程中,結合財政部門,以及檔案管理機構,對會計人員的業務進行指導。在人力培訓工作過程中,主要應該強調兩個方面的內容:一是幫助會計檔案管理人員,具備規范的檔案法制意識;二是就工作內容,引入可以借鑒、參考的技術。

  3.2 管理制度內容

  行政事業單位的一個主要特點,就是部門類別比較多元,工作情況也相對復雜,針對工作檔案內容,無論是上層領導,還是基層工作人員,都給予了高度的重視,但是要想進一步強化行政事業單位的會計檔案管理工作的質量,還需要相關人員就管理制度的內容,展開切實有效的研究。在這個過程中,不妨結合實際的工作情況來完善制度,比如有的行政事業單位規模小、人員少,其財務工作業務量不多,容易忽視制度內容的建設,但是管理者正是要在這種環境下,培養出一批主流化的會計檔案管理人員,制定完善的管理制度。

  3.3 經費投入問題

  作為行政事業單位內部的一項重要組成,檔案主管部門與財務部門,應該就經費投入的問題,展開合理地商討,并且做出明確的規定,針對會計檔案管理人員、場所、設施等,結合經濟環境進行明示。一方面,要杜絕單位領導出現隨時安排的工作問題,針對那些沒有作出經費預算保障的開支,要集中商討,分析其合理性;另一方面,相關責任人員則是要從經費開支的角度,對單位領導、財會人員的會計檔案管理認識進行強化,讓其對這方面的經費投入,建立一個正確的認識。

  4 強化行政事業單位會計檔案管理工作的措施

  4.1 健全會計檔案的管理制度

  在對事業單位會計檔案管理制度進行健全時,一要建立相應的制度,對會計檔案的歸檔范圍、保管期限、歸檔程序和整理方法,都應該作出準確的說明;二要對會計檔案的保管、保密制度進行完善,利用科學化的手段,明確檔案保護的相關職責,確保其不會發生丟失、損壞和泄密的問題;然后是要就會計檔案的管理工作內容,建立相應的責任制度,明確相關人員的崗位責任,確保會計檔案的收集、歸檔和保管工作能夠落到實處;三要針對會計檔案的管理人員,要設立合理的獎懲措施,尤其是在會計檔案管理的工作崗位上,行政事業單位的領導,不妨利用定期組織檢查的工作,以及不定時抽查的手段,了解實際的崗位情況,發現問題,要在第一時間進行公示、糾正,確保獎懲工作的同步性。

  推薦閱讀:《四川會計》創刊于1981年,是財會專業刊物。探索和交流有關會計新舊制度轉軌、會計改革、成本改革及財務改革的理論與實踐問題。

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