摘要：信息是對(duì)人有用的，能夠影響人們行為的數(shù)據(jù)。信息是客觀世界中各種事物的變化和特征的最新反映，是客觀事物之間聯(lián)系的表征，也是客觀事物狀態(tài)經(jīng)過傳遞后在人腦中的再現(xiàn)，從而可以對(duì)人產(chǎn)生指導(dǎo)。任何信息只有經(jīng)過傳遞才能被人接受和利用。 會(huì)計(jì)信息是指會(huì)計(jì)單位通過財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告或附注等形式向投資者、債權(quán)人或其他信息使用者揭示單位財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的信息。

　　關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息,職業(yè)道德,社會(huì)經(jīng)濟(jì)

　　會(huì)計(jì)信息是企業(yè)從會(huì)計(jì)視角所揭示的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況，包括企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績(jī)和現(xiàn)金流量等。

　　會(huì)計(jì)信息主要用來處理企業(yè)經(jīng)營過程中價(jià)值運(yùn)動(dòng)所產(chǎn)生的數(shù)據(jù),按照規(guī)定的會(huì)計(jì)制度,法規(guī),方法和程序,把他們加工成有助于決策的財(cái)務(wù)信息和其他經(jīng)濟(jì)信息，具體地說,會(huì)計(jì)信息是指會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)經(jīng)過加工處理后產(chǎn)生的,為會(huì)計(jì)管理和企業(yè)管理所需要的經(jīng)濟(jì)信息。它包括:反映過去所發(fā)生的財(cái)務(wù)信息,即有關(guān)資金的取得,分配與使用的信息,如資產(chǎn)負(fù)債表等;管理所需要的定向信息,如各種財(cái)務(wù)分析報(bào)表,對(duì)未來具有預(yù)測(cè)作用的決策信息,年度計(jì)劃,規(guī)劃,金額等，會(huì)計(jì)通過信息的提供與使用來反映過去的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),控制目前的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),預(yù)測(cè)未來的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

　　會(huì)計(jì)信息是社會(huì)經(jīng)濟(jì)有效運(yùn)行的重要基礎(chǔ)，而真實(shí)性是對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量最基本的要求，社會(huì)經(jīng)濟(jì)的有效運(yùn)行要求會(huì)計(jì)信息能夠與它所反映的客觀事實(shí)相符。我國目前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中存在的一些嚴(yán)重的問題如國有資產(chǎn)流失、證券市場(chǎng)發(fā)育不良、社會(huì)交易費(fèi)用高昂、企業(yè)籌資困難等很大程度上都與企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真有關(guān)。由于國有企業(yè)在我國國民經(jīng)濟(jì)體系中占據(jù)著非常重要的地位，其會(huì)計(jì)信息失真所帶來的后果是十分嚴(yán)重的。

　　1.研究背景 長(zhǎng)期以來,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的研究重點(diǎn)傾向于如何提高會(huì)計(jì)職業(yè)人員的道德素養(yǎng)和操守,以保證會(huì)計(jì)報(bào)告真實(shí)可靠,會(huì)計(jì)職業(yè)人員廉潔自律,降低假賬以及虛假會(huì)計(jì)信息出現(xiàn)的機(jī)率,減少因虛假財(cái)務(wù)信息而導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)違法犯罪活動(dòng)。 會(huì)計(jì)職業(yè)道德通過其教化作用,為會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)提供導(dǎo)向與評(píng)價(jià)的標(biāo)

　　準(zhǔn),促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)健康有序發(fā)展。所謂會(huì)計(jì)職業(yè)道德,是會(huì)計(jì)領(lǐng)域中因會(huì)計(jì)活動(dòng)引起的道德現(xiàn)象,以及由此歸納出來的道德理論的總稱,是從事會(huì)計(jì)工作的人員在履行職責(zé)活動(dòng)中應(yīng)具備的道德品質(zhì)。不同于法律的強(qiáng)制規(guī)范,道德影響是軟性的,是循序漸進(jìn)的。道德規(guī)范作用于行為主體的主觀意識(shí),使人的內(nèi)在的道德習(xí)慣和道德品質(zhì)在潛移默化中獲得提升,因此其效力也更為持久綿長(zhǎng)。

　　2.職業(yè)道德判斷標(biāo)準(zhǔn)

　　我認(rèn)為,會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的最高要求和首要價(jià)值觀是會(huì)計(jì)公正。即在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中公平、公正、允當(dāng)?shù)貙?duì)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)和業(yè)務(wù)進(jìn)行反映,對(duì)待所有信息使用者,包括潛在信息使用者,做到平等對(duì)待和權(quán)利公平分配。

　　證明會(huì)計(jì)信息是否具有價(jià)值,從根本上講就是要證明會(huì)計(jì)信息對(duì)優(yōu)化資源配置是否起作用;而優(yōu)化資源配置是通過利益相關(guān)者的投資行為而實(shí)現(xiàn)的。因此通過分析會(huì)計(jì)信息與投資行為之間的關(guān)系,可以證明會(huì)計(jì)信息是否具有價(jià)值。會(huì)計(jì)信息的確在現(xiàn)實(shí)的投資市場(chǎng)中發(fā)揮著重要的作用,利益相關(guān)者有了解其投入的資源所產(chǎn)生的收益價(jià)值的需要,會(huì)計(jì)信息的功能恰好滿足這一需要,也由此實(shí)現(xiàn)了其自身的價(jià)值。

　　提供給投資人和債權(quán)人等外部使用者的財(cái)務(wù)報(bào)表所必須具備的有用的決策信息和有利管理的用途,各種有用會(huì)計(jì)信息的諸多因素相結(jié)合的有機(jī)特征,即會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征,為高品質(zhì)會(huì)計(jì)信息的提供設(shè)定了標(biāo)準(zhǔn)。

　　各項(xiàng)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征是一個(gè)不可分割的整體,但其內(nèi)部各項(xiàng)之間存在著不可調(diào)和的矛盾。由于會(huì)計(jì)中的各種估計(jì)和限制,會(huì)計(jì)符號(hào)很難與經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)保持絕對(duì)一致, 而二者的差異導(dǎo)致了會(huì)計(jì)信息對(duì)可靠性的偏離。在這種沖突中,首先必須考慮會(huì)計(jì)公正性的要求,其次以此為標(biāo)準(zhǔn)采取偏向某一項(xiàng)準(zhǔn)則的態(tài)度。同時(shí),可靠性還會(huì)與職業(yè)會(huì)計(jì)師發(fā)生道德沖突和利益沖突。職業(yè)會(huì)計(jì)師應(yīng)對(duì)利益相關(guān)者及其利益進(jìn)行分類并作更多的權(quán)衡,并評(píng)價(jià)特定決策對(duì)每個(gè)利益相關(guān)群體的福利、公平待遇及其影響,綜合運(yùn)用決策分析框架,以確保分析不致陷入誤區(qū)。這種思維邏輯正符合會(huì)計(jì)公正性的要求。

　　3.會(huì)計(jì)信息失真的解決方法

　　3.1會(huì)計(jì)職業(yè)道德困境

　　在實(shí)務(wù)工作中,堅(jiān)持會(huì)計(jì)公正是解決所謂“假賬”問題的根本途徑。“假賬”事實(shí)上更應(yīng)該理解為會(huì)計(jì)信息失真,即對(duì)于重大事件作出了違背事實(shí)真相的虛假記載、誤導(dǎo)性陳述,或者在披露信息時(shí)發(fā)生重大遺漏、不當(dāng)披露的行為。(2003.1.9《審理關(guān)于證券市場(chǎng)因虛假陳述引發(fā)的民事賠償案件的若干規(guī)定》)

　　會(huì)計(jì)師和財(cái)務(wù)服務(wù)的提供者經(jīng)常面對(duì)需要道德推理方能解決的兩難問題:披露還是保密。在大多數(shù)情況下,會(huì)計(jì)信息失真源于利益相關(guān)者之間利益沖突,這種沖突所產(chǎn)生的影響將導(dǎo)致的會(huì)計(jì)師的職業(yè)判斷偏離職業(yè)要求標(biāo)準(zhǔn)。處于利益沖突之下,會(huì)計(jì)師面臨職業(yè)角色和企業(yè)角色的兩難選擇,因此其對(duì)所履行職責(zé)的警惕和敏銳理解至關(guān)重要。從會(huì)計(jì)職業(yè)價(jià)值的角度考慮,會(huì)計(jì)信息需要通過為信息需求者所利用的方式來實(shí)現(xiàn)其價(jià)值,而會(huì)計(jì)公正也要求會(huì)計(jì)師平等的為所有利益相關(guān)者提供會(huì)計(jì)信息,并發(fā)揮其輔助決策的作用。

　　會(huì)計(jì)公認(rèn)原則和審計(jì)公認(rèn)準(zhǔn)則的確立,使得任何對(duì)虛假陳述或具有偏見的報(bào)告和不道德活動(dòng)的參與,都將破壞在受托關(guān)系中最為根本的信任。會(huì)計(jì)師履行職責(zé)和保持權(quán)利所必須的價(jià)值觀,要求其承諾將社會(huì)公眾的利益在排序中處于首要位置。職業(yè)會(huì)計(jì)師工作準(zhǔn)確性和可靠性的最終目的,在于保護(hù)最終使用者,即社會(huì)公眾的利益。希望專業(yè)人士保守秘密在某種程度上來說是不合理的,會(huì)計(jì)師應(yīng)持有把獨(dú)立性而非保密性置于首位的價(jià)值觀。在進(jìn)行利益優(yōu)先權(quán)選擇時(shí),只有在不論從法律上還是從道德上都不影響社會(huì)公眾和職業(yè)利益的情況下,將客戶或雇主利益置于首位的處理措施才是有效的。

　　3.2 治理建議

　　加強(qiáng)內(nèi)部控制制度建設(shè),局部轉(zhuǎn)變會(huì)計(jì)師在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的角色,調(diào)整會(huì)計(jì)師在會(huì)計(jì)信息披露中的權(quán)責(zé)地位,是一種更能從根本上改善會(huì)計(jì)信息質(zhì)量現(xiàn)狀的方法。由于利益相關(guān)者利益沖突而形成的會(huì)計(jì)信息失真,應(yīng)該歸咎于經(jīng)營者,會(huì)計(jì)人員所承擔(dān)的責(zé)任是第二位的。在我國對(duì)于財(cái)務(wù)舞弊的懲治規(guī)定中,作為舞弊行為發(fā)生的源頭的公司管理層沒有承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任并獲得相應(yīng)的處罰。事實(shí)上,管理層出于自身利益的考量而故意造成的信息不對(duì)稱結(jié)果是財(cái)務(wù)舞弊最為根本的原因。

　　會(huì)計(jì)師職業(yè)道德觀念與企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境相互影響,合理有效的內(nèi)部控制制度將推促進(jìn)職業(yè)道德觀念的形成與改善。在公司治理結(jié)構(gòu)失效的情況下,會(huì)計(jì)人員在面臨違規(guī)、舞弊行為時(shí)可能無法根據(jù)企業(yè)既有的誠信道德觀來進(jìn)行職業(yè)道德判斷。