應聘設計院工作需要發表論文嗎?找工作看的是需求是否匹配，你要按照企業的需求來發展自己。如果你的畢業論文和研究成果真的有現實意義，企業會優先考慮，看你是什么專業，要從事什么工作，重視科研的單位和工作就十分之重要了。如果企業需要論文，那么論文有效。

　　在招聘的時候才會格外關注應聘者的論文發表，因為能夠發表好論文的應聘者，體現了他可以繼續發表和做研究的能力。當然一些學校不僅僅看學術，也要看講課質量。

　　博士求職者在和同行競爭，難道學校之間就不在競爭么?教育部學科評估，A，B，C每個等級的名額都是一定的，你上去了我就下來了。而學科評估的結果和很多東西都相關，包括雙一流學科建設，動態機制真的有可能讓某些優勢學科因為發展的不如其他學校而被搶走。

　　一方面，論文畢竟是碩士生、博士生畢業的門檻，實習不宜脫離學術研究領域;另一方面，和研究相關的職場實習與學術并不脫節，實踐背后蘊含著理論支撐和思維訓練。

　　所以，從這個角度來說，我覺得求職者可以獲得從學校或者學院思考的視角，來向他們展示自己可以為學科評估做出什么貢獻，這樣可能會有助于自己的求職。

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