什么是職稱論文？

　　職稱論文就是公開發表學術性論文，論文必須發表到學術期刊上，這樣的論文用來職稱評定的。高級職稱評定寫論文、發論文，或者有科研成果才能評上，論文發表的期刊也分為升級、國家級、核心級，尤核心級審核最為嚴格。“論文”是指精深而又系統的學術文章，是課題研究、問題討論的表達形式。論文發表就是專門對社會科學或自然科學領域中某一問題，進行探討、分析論證的文章發表在國家正式出版物上。

　　職稱論文發表有什么要求？

　　評職稱需要學歷或該學歷相對應的工作年限，由于所評職稱系列不同，學歷和工作年限要求也不同。

　　還有就是要通過相關專業課考試，這個問題要問單位人事處，一般單位統一出題。檔案放在當地人才市場的要咨詢人才市場。

　　職稱論文發表最基本的要求是刊物必須是正規的期刊，在中國新聞出版總署有備案，還必須同事具備國際刊號和國內刊號的，現在互聯網越來越發達了，社會業也跟隨者進入信息化時代，在05年前，職稱評審很少有專門的評審單位或者參評人員做真偽鑒定。但是社會不斷的發展，近幾年出現了大量的非法出版，私印或者克隆有效檢查刊物，全國地的職稱評審單位明顯加大了對學術期刊的檢查力度。一大批沒有國內刊號的假期刊被查出問題，也有很多非法的印刷克隆團伙被曝光。雖然社會發展迅速，互聯網發展也大大提速，對職稱論文發表帶來了兩面性，有效檢查刊物的合法性也是離不開互聯網的發展的。每年都有一些新刊物的誕生，同時也有一些舊刊物的停刊。哪些刊物是正規合法的？如果沒有互聯網，將很難作出十分正確的判斷。但是有了互聯網，情況就不同了。國家新聞出版總署為了方便各地的有關部門對刊物的合法性進行快速有效的鑒定，特意開設了一個期刊檢索窗口。凡是正規的期刊，新聞出版總署都會將刊物的信息錄入其中。新誕生的刊物會第一時間錄入到檢索系統，停刊的刊物也會第一時間被從檢索系統中撤出。這樣，我們再判斷一本刊物的正規性與否，只需輸入刊物名稱，檢索一下就可以了。檢索不到的自然就是假刊，自然在假刊上發表論文也要算無效。

　　職稱論文發表的作用是什么？

　　職稱論文發表主要用于各行業人才等晉升職稱，發表途徑由兩種，一種是作者直接投稿，另一種是作者通過雜志社的代理來完成投搞。發表職稱論文前，應先了解單位對刊物要求，認真辨別期刊真偽，職稱論文發表后，要認真保管刊物，及時遞交材料，以免錯過職稱評定日期。

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