職稱論文簡單來說就是用于評定職稱的論文，國家在這方面有嚴格的要求，包括職稱論文發表期刊的級別，內容的獨創性，研究的創新性等方面。在當下激烈的競爭壓力下，人人都想有更好的發展前景，職稱論文就是再進一步的一塊敲門磚，是評定更高一級職稱的必要條件之一。那么職稱論文發表便顯得尤為重要，具體體現在以下幾點：

　　一方面，職稱論文發表是我們工作、學習水平的一個證明。職稱論文發表對學生來說就是學業達到畢業要求的證明，學生要求發表足夠文章在特定級別的期刊上才能順利畢業或評定獎學金;對教師來說便是工作研究的成果，大多學校都對教師論文發表有要求，而且大多都要求在核心期刊上發表，發表不夠或達不到要求，那還有一套處罰規則等著你。

　　另一方面，職稱論文發表是評定職稱，晉升職稱的必要條件之一。在人才爆炸的現代社會，想要比別人有更好的待遇，更高的級別，那么職稱論文發表已經必不可少。比如有教師想評定教授職稱，除了要求你的學歷、工作經驗等以外，還要求在中文核心期刊發表多少文章才行，有個別的院校甚至要求更高。再比如，某單位員工想再升一級，不僅要達到一定的工作年限等條件外，還要有滿足條件的職稱論文。

　　可以說，想在當今社會立足，想有更好的發展，那么職稱論文發表已經必不可少。