摘要：地質泛指地球的性質和特征。主要是指地球的物質組成、結構、構造、發育歷史等，包括地球的圈層分異、物理性質、化學性質、巖石性質、礦物成分、巖層和巖體的產出狀態、接觸關系，地球的構造發育史、生物進化史、氣候變遷史，以及礦產資源的賦存狀況和分布規律等。文章發表在《中國給水排水》上，是地質礦產論文發表范文，供同行參考。
關鍵詞：地質技術,技術管理,創新理念
為了刻畫地質演變的時間性階段性，人們為地球發生演變確定了年代表。以年代表為順序，可以把握各個地質時期地球發生的一些標志性變化。
當今時代，知識經濟和全球一體化進程不斷加快，建立高新科技企業已經成為新世紀競爭與發展的重要戰略。石油地質技術管理是石油企業高新科技發展、技術創新的不竭之力。因此，石油地質技術管理要與時俱進，不斷發展和創新管理理念，努力提高企業的創新動力基礎，實現企業地質管理的創新發展。
1 石油地質技術管理創新的動力源泉在于激活“人才”
企業界根據知識經濟對技術創新的要求，提出了“人才激勵管理”，把開發和激活人才放到了至關重要的位置。我國海爾集團總裁張瑞敏有一精辟地論述，海爾集團追求的“第一產品”是企業人才，而銷售出去的家電等則是“第二產品”。的確，企業技術創新的動力源泉在于擁有與激活人才，這是高科技發展必須強化而不可動搖的理念。
為適應知識經濟競爭，加速高科技發展，世界各前例企業紛紛建立了企業內部人才激勵機制。首先，在企業管理層中，普遍設立了“知識主管”或“智力資本主管”職位，以快速收集、處理、保存大量技術與知識，加強科技人才管理與使用。其次，實施人才開發計劃。其中包括“終身教育”、人才破格任用、廣泛網羅科技人才等制度與措施，以利提高人才水平、增加數量，促進脫穎而出。
第三，改進分配與獎勵制度，以更加傾向人才效益發揮。美國從事高新技術產業的員工報酬比一般企業高出73%，科技人才收入更豐。美國摩托羅拉公司每年用于人才培訓的開支高達10億美元。科用公司每年挑出200多名科技突出貢獻者，每人另外獎給2.5萬美元公司股票，以激勵技術創新。由于激活人才，大大推進了高新技術發展。
2 石油地質技術管理創新的競爭利器在于不斷“超越”
最近，有家新聞媒體訪談多位知名企業家，他們對市場競爭的共同認識，就是市場在于“超越”，技術創新成為市場競爭利器的關鍵也在于“超越”。這一創新理念，是提高企業高新科技發展的法寶。
在技術創新中“超越”，必須超越自己、超越同行、超越同類產品，超越眼前市場。惟有超越創新思維，樹立全新的技術創新理念，才能適應當今經濟全球化、信息網絡化和知識經濟化時代的要求，激活企業，激活市場，推進企業高科技發展。
3 石油地質技術管理創新的目標取向在于增值“知本”
對于石油地質技術管理創新，不少企業往往將其目標定位在創新產品及市場價值上。然而，世界各前例企業則將其取向在“知本”即知識資本增值上。“知本”與“資本”增值有著本質的不同，“知本”是獲取“資本”永久的創造力。世界各前例企業認為，“知本”是企業技術創新、增加財富的最根本來源，惟有知識在運用中不被消耗，可以通過人的不斷創新而不斷增值，并成為共享資源。
4 石油地質技術管理創新的運行核心在于創新“靈魂”
傳統的企業技術創新觀念是創新產品、創新科技等。然而，各前例企業家們在知識經濟中對技術創新運行核心有著新的理念，這就是將創新機制、創新精神視為更為重要的企業“創新靈魂”。
企業靠產品，產品靠科技，產品與科技均靠科技人員的不斷創新。惟有創新機制和創新精神，才能發揮出創新的靈魂作用。海信集團追求機制創新，形成巨大吸引力，近年中有1000多名復旦、北大等名牌大學本科生和研究生進入企業，引來200名碩士、40多名博士加盟，每年推出100多個新產品。
5 石油地質技術管理創新的緊迫性在于增強“危機感”
創新是知識經濟的本質，技術創新則是企業高新科技發展的生命。一位美國企業家認為，“危機”可以促使企業技術創新，經營者不僅自身要具有“危機感”，還要不斷增強全員危機意識，知識創新就在其中。
當今企業，能否保持快速的技術創新，已成為決勝于市場的關鍵。因此，像微軟這樣的世界巨無霸企業，不僅深刻認識到其中的道理，而且挖空心思運用增強“危機感”來激發技術創新，形成創新共識，以保持微軟產品與技術在國際市場上的領先地位。事實上，技術創新是目的，而制造“危機”則是一種管理手段。置于死地而后生。惟有時刻保持“危機感”，才能為企業技術創新營造一種特有的氛圍，從而不斷煥發出企業全體員工的創新活力。
6 石油地質技術管理創新的市場之根在于提升“文化”
企業技術創新的出發點與歸宿，說到底在市場。世界各前例企業認為，技術創新的市場之根是“文化”。經濟學家預言，21世紀的中國將是科技的中國;21世紀的中國企業將是文化的企業。科技與文化，如同天平的兩端，同等重要地擺在世人面前。我國一位企業家說，科技與文化的交融，不斷提升高科技企業及產品中的文化內涵，是立于市場不敗之地的保證。
地質職稱論文查詢：《中國給水排水》創刊于1985年，本刊為半月刊，主編：丁堂堂。國內統一刊號：CN12-1073/TU，國際刊號：ISSN1000-4602。
