期刊名稱：	高校后勤研究
	期刊級別：	國家級期刊
	國內統(tǒng)一刊號：	11-5245/G4
	國際標準刊號：	1672-8882
	期刊周期：	雙月刊
	主管單位：	中華人民共和國教育部
	主辦單位：	中國高等教育學會
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　　《高校后勤研究》期刊簡介

　　• 期刊信息：《高校后勤研究》曾用名(中國高校后勤研究(1985-2003))(雙月刊)創(chuàng)刊于1985年，是由中國高等教育學會主辦的面向全國高校后勤公開出版的理論刊，得到了全國高校后勤界的普遍贊賞和支持，成為高校后勤領導決策的參謀與理論研究的窗口、員工學習議政的園地、實際工作者的助手和廣大讀者的良師益友。?！陡咝：笄谘芯俊分鞴軉挝唬褐腥A人民共和國教育部，主辦單位：中國高等教育學會，國內統(tǒng)一刊號：11-5245/G4，國際標準刊號：1672-8882

　　• 期刊欄目：專題特輯、理論研究、深化改革、科學管理、思政擷英、隊伍建設、房改專題、后勤企業(yè)。

　　• 數(shù)據(jù)庫收錄情況：國家新聞出版總署收錄　萬方數(shù)據(jù)庫、知網(wǎng)數(shù)據(jù)庫收錄
　
　　• 辦刊宗旨：緊緊圍繞黨的方針政策，堅持貫徹黨的科學發(fā)展觀。貫徹十七大會議精神，構建社會主義和諧社會

　　• 影響因子：截止2014年萬方：影響因子：0.252;總被引頻次：374

　　截止2014年知網(wǎng)：復合影響因子：0.138;綜合影響因子：0.093

　　•2015年第 2期《 高校后勤研究》雜志投稿論文范例：

　　圖片新聞…………………………………………

　　弘揚法治精神 構建法治后勤——中央民族大學后勤產業(yè)集團法治化進程采……………………………………王紅曼

　　深化后勤改革 走內涵式發(fā)展之路——中央民族大學后勤改革紀實……………………………………王紅曼

　　臨沂大學后勤社會化改革的探索與實踐……………………………………王明福

　　高校后勤社會化改革探索與思考——以山東大學為例……………………………………張龍云

　　高校后勤社會化管理中的問題及對策……………………………………王晉省

　　微信時代下高校后勤服務系統(tǒng)開發(fā)應用……………………………………田亮 田文芳

　　淺議獨立學院后勤如何先行與市場接軌……………………………………趙新平

　　淺析后勤集團績效考核體系的設計與應用——以海南大學后勤集團為例……………………………………蒙生儒

　　高校后勤管理干部應具備的素質及提升途徑……………………………………李文敏 陳青 溫光浩

　　如何提高高校后勤管理水平……………………………………陳曉文 張淑萍

　　論文范例下載：臨沂大學后勤社會化改革的探索與實踐

　　2004年,為適應學?？焖侔l(fā)展的步伐,提高管理效率,減少管理層級,撤銷三大中心,不再分類管理,改為各個服務類型的小中心實體,即各校區(qū)都有飲食中心、水電暖中心、校園綠化中心、教學樓中心等臨祈大學是國家設立、山東省政府直屬管51的綜A件女受‘‘丨丨丨車省轉偉么校”重占津設任由校內在J正式耳/、工兄爭上閃,由后勤目理處和,學校?管理各中心的校共同創(chuàng)建的濱海建國學院。在70多年的辦學歷日^程中,學校始終秉承“實”的校風和“明義、銳 ^-Ss思、弘毅、致遠”的校訓,不斷解放思想,開拓 mn,, 然部分降低了成本,提筒了服務質量與水平,但?i^1?^ f?^@還存在幾個關鍵的問題不能解決,一是服務質量和服務水平達不到理想的標準和要求;二是獨:校女全的大事來抓’在多年的探索㈤立法人問題,導致臨時用工勞射q紛,學校無法實踐中‘te了“師生為本:’_務1念’逐步@避免;三是學校后勤人員監(jiān)督與被監(jiān)督的關系厘^了‘‘+_、、〒清。