期刊VIP學(xué)術(shù)指導(dǎo) 符合學(xué)術(shù)規(guī)范和道德
保障品質(zhì) 保證專業(yè),沒有后顧之憂
探究行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)管理
[提 要]事業(yè)單位要重視財(cái)務(wù)人員的風(fēng)險(xiǎn)防范和規(guī)避意識的提高與培養(yǎng)。努力做好風(fēng)險(xiǎn)和效益回報(bào)的分配、控制工作。改進(jìn)、優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),務(wù)實(shí)提高投資效率。另...
[2014-07-14] 查看詳情
企業(yè)文化人力資源管理戰(zhàn)略協(xié)同匹配原則研究
[提 要]企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略、人力資源管理戰(zhàn)略等是企業(yè)競爭戰(zhàn)略的派生戰(zhàn)略,用于支持和保證總競爭戰(zhàn)略的有效實(shí)施。由于企業(yè)競爭的本質(zhì)是人才的競爭...
[2014-07-14] 查看詳情
[提 要]一個(gè)“公共管理”時(shí)代的來臨,必將揭示中國“有限政府治理時(shí)代”的到來。從國家領(lǐng)導(dǎo)人把“公共利益最大化”作為他們明確而堅(jiān)定的要求,人民利益比...
[2014-07-14] 查看詳情
[提 要]21世紀(jì)是全球化、市場化、信息化的世紀(jì),是知識主宰的世紀(jì)。在新經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)人力資源管理必然要發(fā)生相應(yīng)的變化。因此,企業(yè)人力資源管理...
[2014-07-12] 查看詳情
論析科學(xué)發(fā)展觀的法哲學(xué)價(jià)值
[提 要]人權(quán)觀念最早發(fā)軔和濫觴于西方。但西方人權(quán)理論存在嚴(yán)重的“物本主義”傾向,即西方國家的人權(quán)理論過分拔高了人的主體地位,特別是以一種無意識的...
[2014-07-11] 查看詳情
風(fēng)險(xiǎn)資本與高技術(shù)創(chuàng)業(yè)企業(yè)的有效融合情況研究
[提 要]風(fēng)險(xiǎn)資本作為一種投融資工具,在現(xiàn)實(shí)運(yùn)作中總是表現(xiàn)為一個(gè)融資與投資相結(jié)合的過程,其中風(fēng)險(xiǎn)資本得以成立的前提就是融資。整個(gè)金融機(jī)構(gòu)在市場中的融...
[2014-07-11] 查看詳情
[提 要]蒙牛、伊利和圣元是中國奶業(yè)的三甲,三家之間的明爭暗斗一直不斷。不久之前的圣元奶粉“激素門”,雖被還以清白,但讓其蒙受的巨大損失卻無法挽回...
[2014-07-11] 查看詳情
[提 要]具體的訪談過程包括提問、傾聽和記錄三個(gè)部分。應(yīng)做到善于提問、注意傾聽、準(zhǔn)確記錄,要正確處理好三者之間的關(guān)...
[2014-07-10] 查看詳情
[提 要]公約121條第3款在"人類居住"與"本身的經(jīng)濟(jì)生活"之間使用了"或者"一詞,這表明只要具備"不能維持人類居住"和"不能維持本身的經(jīng)濟(jì)生活"這兩個(gè)條件中的任...
[2014-07-09] 查看詳情
[提 要]音譯是一種偏向于源語文化的翻譯方法,有著悠久的歷史,近年來尤其受某些譯者的偏愛。因此,音譯詞在許多漢譯外的文本中已屢見不鮮。不過,...
[2014-07-09] 查看詳情